Đây thực sự là cuộc đối thoại thẳng thắn, đa chiều.

Loạt video phát trên youtube là cuộc đối thoại giữa Maybe Group với GIZ Việt Nam với người host là nhà báo Kim Hạnh.

Loạt video phát trên youtube là cuộc đối thoại giữa Maybe Group với GIZ Việt Nam với người host là nhà báo Kim Hạnh.

Vâng, chúng ta biết Việt Nam đang thiếu điện cho sản xuất. Chủ trương phát triển nhanh, chúng ta đang định hướng thu hút FDI chất lượng cao, chuyển đổi kép, từ đó nhu cầu điện tăng rất nhanh, trung bình 8–10%/năm, đặc biệt cho các khu công nghiệp, FDI, trung tâm dữ liệu (data center), logistics, sản xuất xanh…

Đối thoại "Chuyển dịch năng lượng" xoay quanh thị trường lao động, nhất là với các bạn trẻ Gen Z hiện nay.

Chuyện điện, với… mặt trời, với gió, tưởng xa xôi, mênh mông mà thật gần gũi sát sườn vì bàn tập trung vào việc làm, nghề nghiệp và tương lai của lực lượng lao động Việt Nam trong những năm sắp tới.

Mình đã trò chuyện với hai khách mời giàu kinh nghiệm trong lĩnh vực là bà Vũ Chi Mai, Giám đốc dự án CASE - GIZ Việt Nam, và ông Thomas Aulig, Phó Hiệu trưởng Trường Đại học Việt Đức. Từ góc nhìn chính sách, dự án thực tế cho đến giáo dục đại học, các khách mời cùng nhau phân tích bức tranh thị trường lao động Việt Nam các cơ hội việc làm mới cho giới trẻ khi mà năng lượng tái tạo đang tăng trưởng với tốc độ rất nhanh.

Hai khách mời giàu kinh nghiệm trong lĩnh vực là bà Vũ Chi Mai, Giám đốc dự án CASE - GIZ Việt Nam, và ông Thomas Aulig, Phó Hiệu trưởng Trường Đại học Việt Đức.

Buổi trò chuyện xoay quanh một chủ đề lớn nhưng rất thiết thực. Khi điện gió, điện mặt trời, pin lưu trữ hay hydrogen xanh liên tục được đưa vào hệ thống, hàng trăm nghìn việc làm mới sẽ được tạo ra mỗi năm. Tuy nhiên, cơ hội đó cũng đi kèm áp lực không nhỏ khi nguồn nhân lực chưa kịp chuẩn bị cả về kỹ năng, trải nghiệm thực tế lẫn khả năng làm việc theo chuẩn quốc tế.

Buổi trò chuyện xoay quanh một chủ đề lớn nhưng rất thiết thực.

Điểm đáng chú ý của cuộc đối thoại này là cách các diễn giả nhìn nhận việc làm xanh không phải là xu hướng ngắn hạn. Một dự án năng lượng có thể kéo dài vài chục năm, tạo ra cả một chuỗi giá trị nghề nghiệp từ khảo sát, thiết kế, tài chính, xây dựng cho đến vận hành, dữ liệu và an ninh hệ thống. Ai bước vào sớm và chuẩn bị tốt hơn sẽ có lợi thế đi đường dài.

Chuyển dịch năng lượng, suy cho cùng, không chỉ là việc thay đổi cách sản xuất điện. Đó là quá trình thay đổi cách chúng ta chuẩn bị con người cho tương lai, từ đào tạo, kỹ năng cho đến tư duy nghề nghiệp trong một nền kinh tế đang chuyển mình rất nhanh.

Để lắng nghe kỹ hơn những chia sẻ của các chuyên gia về vấn đề này, mời bạn xem tập mới nhất, tập 1 của loạt video “Đối thoại chuyển dịch” vừa phát sóng vào lúc 19h00 ngày 25/12/2025 trên kênh Youtube Maybe Podcast.

PS. Về tổ chức GIZ . Đây là Cơ quan Hợp tác Phát triển của nước Đức, hỗ trợ Việt Nam trong vai trò nền : (1)Tư vấn chính sách & thể chế-(2) Hỗ trợ kỹ thuật-(3) Thí điểm mô hình mới và (4) Nâng cao năng lực cho cơ quan quản lý, doanh nghiệp và nhân sự chuyên môn. Nói chung là giúp Việt Nam về “cách tổ chức hệ thống năng lượng mới”

CƠ HỘI VIỆC LÀM MỚI CỦA NGÀNH NĂNG LƯỢNG TÁI TẠO?