Sáng nay mình ở đây. Spiral Heritage, một sự kiện do nhà thiết kế Sĩ Hoàng tổ chức, thể hiện cam kết duy trì và phát triển di sản văn hóa của Việt Nam với kho tàng tri thức, cảm xúc và ngôn ngữ hiện đại.

Cũng sáng nay mình muốn kể lại câu chuyện về 4 doanh nghiệp tư nhân đã, đang trên hành trình thực hiện nghị quyết 57 và 68, góp phần phát triển kinh tế Việt Nam, mà từ năm 2026, họ được hứa hẹn được tạo điều kiện hơn để vươn mình đổi mới tích cực.

Bốn doanh nghiệp tư nhân mình gặp trong tuần đầu năm 2026 này, gặp tình cờ thôi, nhưng ngẫu nhiên mình nhận ra họ đều đam mê R&D, chủ động học hỏi - thực chiến, sáng tạo để đạt được ít nhiều thành công (họ đều khiêm tốn ngại tự khoe) đáng ghi nhận.

Tối nay, Maybe Podcast sẽ phát video kể câu chuyện của doanh nghiệp dịch vụ WE CARE 247 (phát trễ một ngày với định kỳ tối thứ năm vì phải hoàn tất phần chú thích tiếng Nhật). Tuần kế sẽ là video cuộc trò chuyện với công ty cổ phần thực phẩm Lai Phú. Cũng trong tuần đầu tiên năm 2026, chúng ta cũng gặp doanh nhân Lâm Viên với hàng loạt sáng kiến và các sản phẩm sáng tạo của công ty mà anh mới thành lập, La Moi "Thực phẩm thay đổi sự sống" của anh. Cũng trong những ngày này, chúng ta cũng chia vui với Spring Trần, vừa được tín nhiệm vào vai trò Phó Chủ tịch Hiệp Hội dệt may Việt Nam, một trách nhiệm đầy thách thức trong tình hình mới của ngành dệt may xuất khẩu Việt Nam. Doanh nhân Trần Hoàng Phú Xuân là người đam mê nghiên cứu và phát triển (R&D), hoạt động làm nền cho công ty chị sáng lập và đang điều hành FASLINK, đang nổi tiếng trên thị trường thời trang quốc tế bằng sáng tạo táo bạo làm kinh ngạc những đồng nghiệp ngành fashion thế giới với nguyên liệu mới "sợi dứa", một phụ phẩm của những ruông dứa mênh mông của Việt Nam.

Tôi sẽ còn trở lại câu chuyện của từng doanh nghiệp sắp tới.